Ad Code

រដ្ឋមន្ត្រី​ក្រសួង​ការងារ ​ជំរុញ​ឲ្យ​យុវជន​សិក្សា​ជំនាញ​វិជ្ជាជីវៈ​ថ្មីៗ​បន្ថែម​ទៀត ​ដើម្បី​ឆ្លើយតប​នឹង​បដិវត្ត​ឧស្សាហកម្ម​បួន​ចុច​សូន្យ​



​ភ្នំពេញ ​៖ ​លោក​បណ្ឌិត អ៊ិត​សំហេង រដ្ឋមន្ត្រីក្រសួង​ការងារ ​និង​បណ្តុះបណ្តាល​វិជ្ជាជីវៈ ​បាន​ជំរុញ​ឲ្យ​យុវជន​សិក្សា​ជំនាញ​វិជ្ជាជីវៈ​ថ្មីៗ​បន្ថែមទៀត​ដើម្បី​ឆ្លើយតប​នឹង​បដិវត្ត​ឧស្សាហកម្ម​បួន​ចុច​សូន្យ​(៤.០)​ខណៈ​ដែល​បច្ចុប្បន្ន​នេះ​យុវជន​កម្ពុជា​មានការ​ខ្វះខាត​ជំនាញ​ច្រើន​នោះ​។

​ជាមួយគ្នានេះដែរ​ លោក បណ្ឌិត អ៊ិត​សំហេង ក៏បាន​ណែនាំ​ឲ្យ​យុវជន​ខិតខំ​រៀន​ភាសា បច្ចេកវិទ្យា​ថ្មីៗ ​និង​ជំនាញ​វិជ្ជាជីវៈ​ទំនើប​ផ្សេងៗ​ ដើម្បី​ទទួល​បាន​ឱកាស​ការងារ​ល្អ​ និង​ប្រាក់​ឈ្នួល​កាន់តែ​ខ្ពស់ ព្រមទាំង​លើកកម្ពស់​ផលិតភាព​ការងារ​ឲ្យ​កាន់តែ​ប្រសើរឡើង​ផងដែរ​។​

ថ្លែង​ក្រោយ​ចូលរួម​ពិព័រណ៍​ការងារ​ និង​ផលិតភាព​ជាតិ​ឆ្នាំ​២០១៨​ នៅ​មជ្ឈមណ្ឌល​កោះ​ពេជ្រ លោក​បណ្ឌិត​រដ្ឋមន្ត្រី​បាន​មានប្រសាសន៍ថា ​បច្ចុប្បន្ន​នេះ​ ពិភពលោក​កំពុង​ឈាន​ទៅរក​បដិវត្តន៍​ឧស្សាហ​កម្ម​បួន​ចុច​សូន្យ​ ដែលមាន​ការប្រែប្រួល​ច្រើន​ទាំង​ផ្នែក​បច្ចេកវិទ្យា​ និង​ផ្នែក​សេវា​ឥរិយាបថ​ការងារ​ដែល​ទាមទារ​ឲ្យ​អ្នកគ្រប់គ្រង​អាជីវកម្ម​ ក៏ដូចជា​អ្នកធ្វើការងារ​ទាំងអស់​ត្រូវ​អភិវឌ្ឍន៍​ខ្លួន​ឲ្យ​ទាន់​។​

លោក​រដ្ឋមន្ត្រី​បាន​បន្ថែមថា ​«​អីចឹង​ទេ​ បើ​យើង​តាម​មិនទាន់​ការវិវត្តន៍​ដំណើរការ​អាជីវកម្ម​ផលិតកម្ម​របស់​ពិភពលោក​ទេ​ អីចឹង​ប្រទេស​កម្ពុជា​កំពុងមាន​ការអភិវឌ្ឍន៍​ខ្ពស់​ អត្រា​សេដ្ឋកិច្ចជាតិ​មាន​កំណើន​៧​ភាគរយ​ក្នុង​១​ឆ្នាំ​ កម្លាំង​ពលកម្ម​វ័យក្មេង​ច្រើន​ ហើយ​សមត្ថភាព​របស់​យុវជន​យុវនារី​និស្សិត​យើង​ក៏​ល្អ អីចឹង​ទេ​ ឱកាស​នេះ​យើង​ត្រូវ​ឈោង​ចាប់យក​ឲ្យ​បាន​ដើម្បី​ជំរុញ​ឲ្យ​មានការ​ប្រែ​ប្រួល​ទាក់ទង​ទៅនឹង​ផ្នត់​គំ​និត​បច្ចេកវិទ្យា​ចំណេះដឹង​ចំណេះធ្វើ​តាម​ឲ្យ​ទាន់​សម័យកាល​បដិវត្ត​ឧស្សាហកម្ម​បួន​ចុច​សូន្យ ​និង​សម័យកាល​ឌីជីថល​»​។​

​លោក​បណ្ឌិត អ៊ិត​ សំហេង បាន​មានប្រសាសន៍​ឲ្យ​ដឹង​ទៀតថា​ ការកើតមាន​ឡើង​នូវ​បដិវត្តន៍​ឧស្សាហកម្ម​ទី​៤​នេះ​គឺ​ដោយសារ​ការ​រីកចម្រើន​បច្ចេកវិទ្យា​ថ្មី​យ៉ាង​ឆាប់រហ័ស ដូចជា​សេវា​រថយន្ត​តាក់ស៊ី សេវា​ធនាគារ​-​ហិរញ្ញវត្ថុ ការទិញ​-​លក់ទំនិញ ឬ​ការ​កក់​សណ្ឋាគារ​ និង​សំបុត្រ​យន្តហោះ​ជា​ដើម​ ដែល​ជំរុញ​ឲ្យ​មាន​ការ​បង្វែរ​ការ​វិនិយោគ​ត្រឡប់​ទៅ​ប្រទេស​អភិវឌ្ឍន៍​ដែលជា​ប្រភពដើម ​នៃ​ទុន​វិញ​ដោយសារ​ការ​អាច​ប្រើប្រាស់​ស្វ័យប្រវត្តិកម្ម មនុស្ស​យន្ត និង​បញ្ញា​សិប្ប​និមិត្ត​ជំនួស​ឲ្យ​កម្លាំង​ពលកម្ម និង​បញ្ញា​មនុស្ស​។

លោក​រដ្ឋមន្ត្រី​បាន​បន្ត​ថា ​ស្ថិតក្នុង​បរិការណ៍​នេះ ទាមទារ​ឲ្យ​កម្ពុជា​ចាំបាច់​ក្នុងការ​ចាប់យក​ម៉ូ​ដែល​និង​យុទ្ធសាស្ត្រ​កំណើន​ថ្មី ដើម្បី​បន្ត​ការ​កែប្រែ​រចនាសម្ព័ន្ធ​សេដ្ឋកិច្ចជាតិ​ឈាន​ទៅ​ដំណាក់កាល​ពឹង​ផ្អែក​លើ​កំណើន​ដែល​ជំរុញ​ដោយ​ផលិតភាព ដោយ​ចាក​ចេញពី​ដំណាក់កាល ​នៃ​កំណើន​ជំរុញ​ដោយ​ការប្រើប្រាស់​កម្លាំង​ពលកម្ម។

​លោក វ៉ាន់​ សូ​អៀង ប្រធាន​សមាគម​រោងចក្រ​កាត់ដេរ​នៅ​កម្ពុជា​ បាន​គាំទ្រ​ឲ្យ​កម្មករនិយោជិត​បន្ត​រៀន​សូត្រ​មុខជំនាញ​ថ្មីៗ​បន្ថែមទៀត ​ពិសេស​ជំនាញ​មេកានិច ​និង​ខ្សែ​សង្វាក់​ផលិតកម្ម ដើម្បី​ឲ្យ​វិស័យ​ឧស្សាហកម្ម​កាត់ដេរ​សំលៀកបំពាក់​ និង​ស្បែកជើង​កាន់តែ​រីកចម្រើន ​និង​អាចមាន​សមត្ថភាព​ប្រកួតប្រជែង​ជាមួយ​បណ្ដា​ប្រទេសជិតខាង​បាន​។​

លោក​បាន​ស្នើ​ឲ្យ​សាលា​បណ្តុះបណ្តាល​នៅ​ស្រុក​ខ្មែរ​ជំរុញ​ឲ្យ​យុវជន​រៀន​ជំនាញ​ទាំងនេះ​ដើម្បី​ដើរ​ឲ្យ​ទាន់​ការវិវត្តន៍​ នៃ​ពិភពលោក​ និង​ស្របទៅតាម​គោលនយោបាយ​របស់​រាជ​រដ្ឋាភិបាល​ដែល​បាន​កំណត់​នៅ​ឆ្នាំ​២០៣០​ឲ្យ​ប្រទេស​កម្ពុជា​ក្លាយជា​ប្រទេស​មាន​ប្រាក់ចំណូល​មធ្យម​កំរិត​ខ្ពស់។​

លោក​សង្ឃឹមថា​យុវជន​ខ្មែរ​អាច​ធ្វើ​បាន ​ព្រោះថា​យុវជន​ខ្មែរ​អាច​សម្រប​ខ្លួន​បាន​ទៅតាម​ការ​រីក​ចម្រើន​របស់​បច្ចេកវិទ្យា​នាពេល​បច្ចុប្បន្ន​។​

​យុវជន ម៉ៅ ខូវ​លី សិស្ស រៀន​នៅ​មជ្ឈមណ្ឌល​បណ្តុះបណ្តាល​វិជ្ជាជីវៈ​ ឡាន​ឆាង មេគង្គ​ បាន​មាន​ប្រសាសន៍​ថា ​ដែល​លោក​ជ្រើសរើស​សិក្សា​មុខវិជ្ជា​មេកានិច​ទូទៅ​នេះ​ ដោយសារតែ​មុខវិជ្ជា​នេះ​ជា​ជំនាញ​ល្អ​ទៅ​ថ្ងៃ​អនាគត​ឆ្លើយតប​ទៅនឹង​តម្រូវការ​ទីផ្សារ​ការងារ​នៅក្នុង​ប្រទេស​កម្ពុជា​ ពិសេស​នៅ​តាម​បណ្ដា​រោងចក្រ​នានា​ជា​ច្រើន។​

យុវជន ម៉ៅ ខូវ​លី បាន​ស្នើ​ឲ្យ​យុវជន​គួរ​រៀន​ជំនាញ​នេះ​ឲ្យ​បាន​ច្រើន​ដើម្បី​ទទួល​បាន​ការងារ​ល្អ និង​ទទួល​បាន​ប្រាក់ខែ​ខ្ពស់ ​ព្រមទាំង​ចូលរួម​អភិវឌ្ឍ​សេដ្ឋកិច្ចជាតិ​ឲ្យ​កាន់តែ​រីកចម្រើន​ថែមទៀត​។​

លោក​បណ្ឌិត ​អ៊ិត ​សំហេង​ បាន​ស្នើ​សុំ​ឲ្យ​ការចូលរួម​ពី​គ្រ​ប់​ភាគី​ដូចជា​នៅ​កម្រិត​ជាតិ ​ត្រូវ​បង្កើត​ឡើង​នូវ​វប្បធម៌ នៃ​ផលិតភាព ការរៀនសូត្រ ​និង​លើ​ក​កម្ពស់​សមត្ថភាព​ជាប់​មិន​ដាច់​របស់​ប្រជាជន​កម្ពុជា​។

នៅ​កម្រិត​វិស័យ សមាគម​និយោជក និង​សភាពាណិជ្ជកម្ម ដើរ​តួនាទី​យ៉ាងសំខាន់​ក្នុង​កិច្ច​សហការ​គ្នា​ដើម្បី​លើកកម្ពស់​ប្រសិទ្ធភាព​ខ្សែ​ច្រវាក់​ផ្គត់ផ្គង់ ចាប់​យកមកអនុវត្ត​នូវ​ស្តង់ដារ​ និង​ការអនុវត្ត​ល្អ ព្រមទាំង​ផ្តល់​ការ​បណ្តុះបណ្តាល​លើកកម្ពស់​ជំនាញ​កម្លាំង​ពលកម្ម​ជាក់លាក់​តាម​វិស័យ​នីមួយៗ​។

លើស​ពី​នេះ ​នៅ​កម្រិត​សហគ្រាស​-​គ្រឹះស្ថាន ក្រុមហ៊ុន​នីមួយៗ គឺជា​អ្នក​នាំមុខ ក្នុង​ការ​ផ្ដួចផ្ដើម​ដើម្បី​ចាប់​យក​ផ្នត់គំនិត​បត់បែន​លឿន​ និង​ស្របគ្នា​ល្អ​, ធ្វើ​នវានុវត្តន៍​ និង​វិនិយោគ​លើ​បច្ចេកវិទ្យា សំដៅ​ប្រកួតប្រជែង​ឲ្យ​កាន់​តែ​មាន​ប្រសិទ្ធភាព​។

រីឯ​នៅ​កម្រិត​កម្មករនិយោជិត​វិញ ម្នាក់ៗ​ត្រូវប្រកាន់យក​នូវ​ឥរិយាបថ​ និង​ផ្នត់គំនិត​ក្នុង​ការ​បន្ត​លើក​កម្ពស់​ និង​ពង្រីក​ជំនាញ ដើម្បី​មាន​ភាព​បត់បែន​លឿន ឆ្លើយតប​ទាន់​ទៅ​នឹង​ការប្រែប្រួល​យ៉ាង​ឆាប់រហ័ស ​នៃ​បច្ចេកវិទ្យា និង​ការប្រែប្រួល​ពី ”​អាជីព​តែមួយ និយោជក​តែមួយ​ពេញ​មួយ​ជីវិត​” មក ”​អាជីព​តែមួយ និយោជក​ច្រើន​ក្នុង​ជីវិត​ការងារ​” នៅក្នុង​ទីផ្សារ​ការងារ​នាពេល​បច្ចុប្បន្ន​។

ចំណែក​សហជីព​ក៏មាន​តួនាទី​យ៉ាងសំខាន់​ក្នុង​ការជួយ​កម្មករនិយោជិត​ឲ្យ​ទទួល​បាន​ជំនាញ​ថ្មី និង​កាន់​តែ​ខ្ពស់ និង​រក្សា​ទំនាក់ទំនង​វិជ្ជាជីវៈ​ប្រកបដោយ​ភាព​សុខដុមរមនា ដើម្បី​ចូលរួម​ចំណែក​លើ​កម្ពស់​ផលិតភាព​របស់​អាជីវកម្ម​។ នេះ​ជា​ផ្នត់គំនិត​ឈ្នះ​-​ឈ្នះ ពីព្រោះ​មានតែ​ពេលដែល​អាជីវកម្ម​មានការ​រីក​ចម្រើន​ទេ ទើប​សមាជិក​របស់​ស​ហ​ជីព​អាច​រក្សា​ការងារ​បាន​, ហើយ​មានតែ​ពេល​នោះទេ ដែល​សមាជិក​សហជីព​មាន​អាជីព​ការងារ ​និង​ប្រាក់​ឈ្នួល​កាន់តែ​ប្រសើរ​ឡើង។

​គួរ​បញ្ជាក់ថា​ បដិវត្ត​ឧស្សាហកម្ម​បួន​ចុច​សូន្យ​នេះ​គឺជា​សម័យ​អ៊ីនធឺណិត​ដែល​ទាមទារ​ឲ្យ​យុវជន​ត្រូវ​សិក្សា​មុខវិជ្ជា​ណា​ដែល​ទាក់ទង​នឹង​ប្រព័ន្ធ​អ៊ីនធឺណិត ​និង​បច្ចេកវិទ្យា​ថ្មីៗ​ទំនើបៗ​ថែមទៀត ​ដើម្បី​ស្រប​ទៅ​តាម​ការ​រីកចម្រើន​របស់​ពិភពលោក​នា​ពេល​បច្ចុប្បន្ន​៕



​​


Source: Kampuchea Thmey Daily

Post a Comment

0 Comments

Close Menu